肃南县工信局统筹推进疫情防控和经济发展工作，协同人社部门，采取有力措施，建立企业用工调度保障机制，确保常态化疫情防控期间，做实中小企业稳就业促发展。

全力纾困解忧，缓解工业企业就业瓶颈。以“三进三问三查，保稳定促发展惠民生”活动为契机，县级领导和联系部门多次深入企业一线，摸排梳理问题62项，已协调解决51项，正在协调解决的11项问题已向联系单位下发了交办通知，及时掌握企业产能、员工结构等用工存在的问题，摸清底数，支持企业渡过疫情难关，稳定就业岗位，协同落实工伤保险、缓缴社保费等措施、减轻企业负担。

提升服务效能，持续优化企业发展环境。加强与省市政策对接，制定出台《肃南县工业突破发展三年行动方案》等政策措施，对接人社部门，组织有招聘需求的企业参加全省中小企业百日招聘高校毕业生服务活动、“就业援助月”、“春风行动”、“民营企业招聘周”、职业技能培训等活动，搭建用工对接平台，多渠道扩大岗位需求。

聚焦科技创新，切实强化人才队伍建设。运营好县内企业技术中心、中小企业创业创新示范基地和中小企业公共服务平台等创新平台。紧抓省市县举办的各类培训班，鼓励和引导企业积极参与，精心培育企业经营管理人才，全力做好企业经营管理人才培训、电商人才培训和工程系列、经济系列、工艺美术系列职称评定工作，不断夯实和增强企业自身实力。

加大清欠力度，缓解企业流动资金压力。对拖欠中小企业民营企业账款开展清理工作，清理政府部门、国有企业拖欠中小企业民营企业账款6笔443.74万元，清偿率100％。

下一步将从推进各项就业扶持政策的落实、壮大发展电子商务等新兴商贸服务业态、大力普及创业意识、激发企业生机和活力等方面抓好就业工作，为我县的经济社会高质量发展夯实根基。